Семейные пособия

Если вы живете в Швейцарии, вам будет полезно знать, что эта страна предлагает семейные пособия Щедрый для тех, у кого есть дети, все об этом вы узнаете ниже.

Эти преимущества известны как семейные ассигнования, и функционировать как ежемесячная помощь для покрытия расходов на обучение детей и молодежи.

В конце концов, растить детей в Швейцарии — дело недешевое.
И к счастью, швейцарская социальная система это понимает и предлагает финансовую поддержку, в том числе иностранные рабочие с видом на жительство или приграничные.

Итак, в этой статье вы все поймете: Кто имеет право, сколько вы получаете, как подать заявку и что меняется в зависимости от кантона.

Что такое семейные ассигнования?

К семейные ассигнования суммы, выплачиваемые государством для помощи родителям и законным опекунам в расходах на воспитание детей.

На практике это ежемесячное пособие зачисляются непосредственно на счет лица, осуществляющего уход за ребенком.

Существует три основных типа:

• Распределение по ребенку (allocation pour enfant) — до 16 лет
• Распределение обучения (allocation de education professionalnelle) — от 16 до 25 лет, если ребенок учится
• Распределение по рождению или усыновлению — предлагается в некоторых кантонах, таких как Женева и Во

Таким образом, система рассчитана как на первые годы жизни, так и на период профессиональной подготовки молодых людей.

Кто может получить?

А вот и хорошая часть: Вам не обязательно быть швейцарцем, чтобы получить.
Бразильцы также могут воспользоваться этой возможностью, если они соответствуют основным критериям.

Любой, кто имеет право:

• Работайте легально в Швейцарии, с минимальный годовой доход 7560 швейцарских франков
• Действует как автономный с признанной деятельностью
• Живет в Швейцарии и имеет детей под своей опекой.
• Вы безработный, но получаете пособие по безработице
• И работник первой линии, то есть проживает за пределами Швейцарии и работает в стране

Поэтому достаточно находиться в обычной ситуации и заниматься оплачиваемой деятельностью с минимальным доходом.
Включены даже семьи с одним родителем и иностранные пары.

Сколько вы получаете на ребенка?

Швейцария устанавливает минимальные значения законом, но кантоны могут платить больше.
Значения также различаются в зависимости от возраста ребенка и от того, учится ли он еще.

Минимальные значения, установленные на национальном уровне:

• 200–220 швейцарских франков в месяц на ребенка до 16 лет
• 250–280 швейцарских франков в месяц на одного ребенка, проходящего обучение (до 25 лет)

Примеры по кантонам:

• Женева: 300 швейцарских франков за ребенка и 400 швейцарских франков за детей, проходящих обучение
• Во: 250 швейцарских франков на ребенка плюс бонус при рождении или усыновлении
• Вале: также предлагает дополнительные выплаты при рождении

Поэтому в зависимости от того, где вы работаете, соотношение цены и качества может быть даже лучше.

В некоторых кантонах даже есть единовременная выплата при рождении, что-то, что приходит в 2000 швейцарских франков в определенных местах.

Как подать заявку?

Если вы являетесь сотрудником:

Запрос на выделение средств подается ваш работодатель, который направляет документы в компенсационный фонд.
Затем эта сумма перечисляется вместе с вашей зарплатой каждый месяц.

Если вы работаете на себя или являетесь безработным:

Вы должны сделать запрос напрямую по адресу компенсационный фонд вашего кантона.
Процесс прост, но требует таких документов, как:

• Подтверждение деятельности (или страхование по безработице)
• Свидетельство о рождении детей
• Вид на жительство (если иностранец)

Поэтому чем лучше вы организованы со своими документами, тем быстрее вы их получите.

Важные правила

• Пособие может получить только один человек на одного ребенка., даже если оба родителя работают.
  Приоритет определяется по правилам: тот, кто проживает с ребенком, тот, у кого самая высокая зарплата, или тот, кто работает в кантоне, где проживает ребенок.
• Суммы выплачиваются ежемесячно., пропорционально отработанному времени в данном месяце.
  Если вы работаете половину месяца, вы получаете половину нормы.
• В случае смена работы или места жительства, необходимо уведомить компенсационный фонд, чтобы не потерять пособие.
• Если ребенок прекращает обучение после 16 лет, Распределение на обучение закрыто.

Поэтому важно поддерживать все данные в актуальном состоянии, чтобы избежать проблем.

Могу ли я получить выплату, даже если я живу за пределами Швейцарии?

Да, в определенных случаях.
Так называемый пограничные работники — которые проживают за пределами страны, но работают в Швейцарии — также могут иметь право на получение пособия.

Пример: бразилец, проживающий во Франции или Германии и пересекающий границу, чтобы работать в Швейцарии.
Если он регулярно вносит взносы, он может подать заявление в обычном порядке.

В этом случае фонды проверяют, есть ли эквивалентный платеж в стране проживания и дополнить разницу.

Что делать, если я бразилец с двойным гражданством?

Вы соответствуете тем же критериям, что и любой гражданин Швейцарии.
Другими словами, если вы работаете в Швейцарии и у вас зарегистрированы дети, вы получаете обычную сумму, без какой-либо дифференциации.

Таким образом, швейцарская система в этом отношении весьма инклюзивна.

Оно того стоит?

Конечно.
Получение 200–400 швейцарских франков на ребенка ежемесячно является большой помощью — особенно с учетом высокой стоимости жизни в Швейцарии.
Это гарантированное право, не слишком бюрократичное.
И самое лучшее: это зависит не от вашей национальности, а от профессиональная деятельность и регулярность взносов.

Заключение

Если вы бразилец и у вас есть дети в Швейцарии или вы думаете о переезде, стоит узнать и воспользоваться семейные ассигнования.

Это преимущество представляет собой королевская и ежемесячная поддержка, которая может оказать помощь с ранних лет жизни ребенка и до окончания его академического образования.

Благодаря четким правилам, привлекательным ценностям и эффективной системе Швейцария еще раз показывает, почему она является одной из стран с лучшая социальная поддержка в мире — и это касается и тех, кто приезжает извне.